\u00b7 Coahuila es l\u00edder nacional en formalidad laboral<\/p>\n\n\n\n
Saltillo, Coahuila de Zaragoza, a 05 de diciembre de 2024.- Coahuila consolid\u00f3 su liderazgo nacional en formalidad laboral, adem\u00e1s de fortalecer la cultura de la conciliaci\u00f3n, gracias al trabajo coordinado de todos los sectores de la sociedad que logr\u00f3 tambi\u00e9n consolidar a Coahuila como un estado referente a nivel nacional en temas laborales, dijo la Secretaria del Trabajo, Nazira Zogbi Castro.<\/p>\n\n\n\n
En su comparecencia ante el Congreso del Estado en el marco de la Glosa del I Informe Ciudadano del gobernador Manolo Jim\u00e9nez Salinas, destac\u00f3 que la pol\u00edtica laboral de Coahuila, ha permitido fortalecer la competitividad, continuar contando con la mejor fuerza laboral del pa\u00eds y mejorar las condiciones para que m\u00e1s inversiones contin\u00faen llegando a Coahuila en beneficio de los trabajadores y sus familias.<\/p>\n\n\n\n
Zogbi Castro destac\u00f3, entre otros puntos, que la formalidad laboral en Coahuila es del 65%, por encima de la media nacional que es del 45%.<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n, indic\u00f3 que el Pacto Coahuila, tiene el reconocimiento nacional y de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT), que sugiere su aplicaci\u00f3n en otras entidades del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n
Otro tema que abord\u00f3 la servidora p\u00fablica estatal fueron las Ferias del Empleo, que fueron un total de 18 a lo largo del a\u00f1o, con la participaci\u00f3n de 400 empresas que ofertaron nueve mil 784 vacantes.<\/p>\n\n\n\n
Sin embargo, se atendieron a 11 mil 145 buscadores de empleo, en todas las regiones del Estado; de ellas, el 36% por ciento (m\u00e1s de cuatro mil) se incorporaron al sector productivo en forma inmediata. Es uno de los porcentajes m\u00e1s altos del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n
POL\u00cdTICA LABORAL FAVORECE LA COMPETITIVIDAD<\/p>\n\n\n\n
En su presentaci\u00f3n, resalt\u00f3 que la pol\u00edtica laboral de Coahuila favorece la competitividad, y con ello se coadyuva a la llegada de m\u00e1s inversiones.<\/p>\n\n\n\n
De acuerdo al INEGI, ocupa el primer lugar nacional en formalidad laboral, reiter\u00f3 y destac\u00f3 su liderazgo nacional en el otorgamiento de prestaciones adicionales a la seguridad social para sus trabajadores ya que 85 de cada 100 las reciben.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s, resalt\u00f3 que la cultura de la conciliaci\u00f3n que se practica en el Estado, permiten a la entidad ocupar el quinto lugar nacional con la soluci\u00f3n del 88% de los conflictos laborales mediante esta v\u00eda.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEstos resultados son producto del trabajo en equipo entre los diferentes \u00f3rdenes de gobierno, empresas, trabajadores, sindicatos y sociedad civil\u201d, enfatiz\u00f3 Nazira Zogbi.<\/p>\n\n\n\n
Por otra parte, se\u00f1al\u00f3 que las pol\u00edticas laborales participativas implementadas en Coahuila, resultan del Pacto Coahuila que impulsa con determinaci\u00f3n el gobierno Manolo Jim\u00e9nez.<\/p>\n\n\n\n
Estas buenas pr\u00e1cticas, asever\u00f3, contribuyen a fortalecer el di\u00e1logo entre trabajadores, empresas, gobierno y academia, \u201cy tienen el reconocimiento la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT); son tomadas como ejemplo para implementarse en entidades federativas.<\/p>\n\n\n\n
Gracias a este trabajo, detall\u00f3, se asisti\u00f3 en junio pasado a la 112 Conferencia Internacional del Trabajo celebrada en Ginebra, Suiza.<\/p>\n\n\n\n
M\u00e1s adelante, la titular del Trabajo, a\u00f1adi\u00f3 que Coahuila aument\u00f3 el n\u00famero de trabajadores registrados ante el Seguro Social en m\u00e1s de 25 mil personas, crecimiento que impulsa la prosperidad, la inclusi\u00f3n y la cohesi\u00f3n social de manera sostenible y creciente.<\/p>\n\n\n\n
En materia de Vinculaci\u00f3n Laboral resalt\u00f3 la atenci\u00f3n a m\u00e1s de 85 mil personas, con una inversi\u00f3n de 5.7 millones de pesos en sus diferentes programas.<\/p>\n\n\n\n
Entre ellos, destac\u00f3 la celebraci\u00f3n de 18 Ferias de Empleo en las que se promovieron nueve mil 784 vacantes de 400 empresas; se recibieron a 11 mil 145 personas, de las cuales el 36% se colocaron en un trabajo formal.<\/p>\n\n\n\n
En paralelo, a\u00f1adi\u00f3 Zogbi Castro, se realizaron Jornadas de Empleo, que acercan a las empresas con las y los buscadores de empleo.<\/p>\n\n\n\n
Se ofrecen las vacantes directamente en colonias, escuelas t\u00e9cnicas, universidades, supermercados o en las oficinas del Servicio de Empleo.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEste a\u00f1o realizamos 240 Jornadas de Empleo en todo el Estado, donde m\u00e1s de 3,100 personas se incorporaron a un empleo formal\u201d, detall\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
A\u00f1adi\u00f3 que la administraci\u00f3n de Manolo Jim\u00e9nez promueve con determinaci\u00f3n la inclusi\u00f3n laboral: Con la estrategia Abriendo Espacios, se atendieron a seis mil 200 personas, de las cuales, mil 364 se colocaron en un empleo formal.<\/p>\n\n\n\n
En tanto, en coordinaci\u00f3n con Mejora Coahuila, desde la Secretar\u00eda del Trabajo se oper\u00f3 el Programa Estatal de Apoyo al Empleo, que registr\u00f3 m\u00e1s de mil personas para potenciar su empleabilidad y productividad.<\/p>\n\n\n\n
LA CAPACITACI\u00d3N PERMANENTE ES LA BASE DE LA PRODUCTIVIDAD<\/p>\n\n\n\n
Luego extern\u00f3 que para mejorar habilidades y la empleabilidad de la clase trabajadora, a trav\u00e9s del Instituto de Capacitaci\u00f3n para el Trabajo del Estado se invirtieron alrededor de 68 millones de pesos en beneficio de m\u00e1s de 28 mil personas.<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n, en coordinaci\u00f3n con Mejora Coahuila, se contribuy\u00f3 al fortalecimiento del tejido social del Estado; se ofrecieron 762 cursos de capacitaci\u00f3n en diversas colonias, comunidades y ejidos en beneficio de m\u00e1s de 10 mil personas.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, record\u00f3 que este a\u00f1o \u201cse certificaron a 231 personas en alguno de los 32 Est\u00e1ndares de Competencia Laboral reconocidos por el Consejo Nacional de Normalizaci\u00f3n y Certificaci\u00f3n de Competencias Laborales (CONOCER).<\/p>\n\n\n\n
\u201cLo anterior permiti\u00f3 contar con m\u00e1s trabajadores, que no s\u00f3lo cumplen con los est\u00e1ndares actuales, sino que est\u00e1n a la vanguardia de las innovaciones y mejores pr\u00e1cticas del sector productivo\u201d, afirm\u00f3 Zogbi Castro.<\/p>\n\n\n\n
El pasado mes de octubre, a\u00f1adi\u00f3, se integr\u00f3 el primero y \u00fanico Comit\u00e9 de Gesti\u00f3n por Competencias de la C\u00e1mara Nacional del Aluminio en M\u00e9xico, que coloca a Coahuila como Estado l\u00edder en la materia.<\/p>\n\n\n\n
JUSTICIA Y ESTABILIDAD LABORAL PARA ATRAER INVERSIONES<\/p>\n\n\n\n
Posteriormente, destac\u00f3 que el Gobierno de Coahuila est\u00e1 comprometido en procurar y respetar los principios fundamentales de la justicia social, para que la soluci\u00f3n de conflictos entre trabajadores y empleadores sea abierta al di\u00e1logo, transparente, justa y conciliatoria.<\/p>\n\n\n\n
\u201cA trav\u00e9s de la Procuradur\u00eda de la Defensa del Trabajo (PRODET), se asesor\u00f3 a 11 mil 813 trabajadores; se celebraron 169 convenios dentro de juicio e interpusieron 846 demandas en las que se busca en todo momento defender los derechos de los trabajadores\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Resalt\u00f3 el seguimiento a la implementaci\u00f3n de la Reforma Laboral; se registr\u00f3 un avance general del 40% en la conclusi\u00f3n de asuntos en tr\u00e1mite, que entre septiembre de 2022 y noviembre de 2024, pasaron de 26 mil 812 a 16 mil 10 asuntos.<\/p>\n\n\n\n
Detall\u00f3 que la Junta Local De Conciliaci\u00f3n y Arbitraje de Sabinas, ser\u00e1 la primera en el pa\u00eds en concluir todos los asuntos en tr\u00e1mite, y poder cerrar sus operaciones sin trasladar asuntos a otras sedes.<\/p>\n\n\n\n
Durante este a\u00f1o, y \u201cgracias a las instancias de impartici\u00f3n de justicia laboral, se entregaron a las y los trabajadores m\u00e1s de mil millones de pesos, producto de convenios y laudos, que garantizan el cumplimiento irrestricto de sus derechos laborales\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Al concluir su intervenci\u00f3n, la titular del Trabajo de Coahuila, expres\u00f3:<\/p>\n\n\n\n
\u201cEstos son los resultados en materia laboral, que juntos, sociedad civil, sindicatos, c\u00e1maras empresariales, universidades y organismos internacionales, logramos en este primer a\u00f1o de intenso trabajo; en Coahuila, sabemos que los objetivos se logran con coordinaci\u00f3n, con estrategias transversales y con la participaci\u00f3n de todos\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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